索引号: | 002517601/2025-00577 | 公开方式: | 主动公开 | ||
发布单位: | 大洋镇 | 成文日期: | 2025-02-11 | ||
有效性: | 规范性文件登记: | ||||
文件编号: |
2024年,在市委、市政府的领导下,大洋镇以中心镇建设为使命担当,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,笃学践行习近平法治思想,深入学习贯彻习近平总书记考察浙江重要讲话精神,紧扣“深化改革、强基固本”主题主线,积极推进镇域各方面工作法治化,为推进实力、共富、善治、宜居、红色“五个大洋”建设做好法治保障。现将有关工作情况汇报如下:
一、2024年推进法治政府建设的主要举措和成效
(一)强化组织领导,切实履职尽责
大洋镇党委、政府始终坚持以习近平法治思想为指导,坚持把学习宣传贯彻习近平法治思想与深入学习宣传贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神和习近平总书记考察浙江重要讲话精神贯通起来,切实贯彻落实到推进法治政府建设全过程和各方面。镇党委书记、镇长作为推进法治政府建设第一责任人,始终将法治建设摆在镇全局工作重要位置,将法治政府建设纳入年度工作计划同部署同安排。注重发挥领导班子“关键少数”示范带动作用,镇党委定期召开理论学习中心组集体学习会,全体班子成员进行集中学法、轮流普法。
(二)完善制度建设,深入推进依法行政
一是严格落实合法性审查制度。在三方联审机制基础上,推进合法性审查队伍建设,对内部文件实行法审员双签,重大行政合同必须经法律顾问审查,规范政府规范性文件备案制。二是不断推进政府法律顾问制度建设。续签法律顾问合同,积极发挥法律顾问作用,安排律师入驻镇社会治理中心定期坐班,邀请法律顾问给辖区调解员、法律明白人、网格员开展法治培训。三是完善行政执法工作机制。积极编制重大行政决策目录,严格执行重大行政决策程序,要认真贯彻落实相关政策规定,凡涉及重大民生政策事项以及专业性、学术性较强的缺策事项,严格执行公众参与,专家论证,风险评估、合法性审查、集体讨论决定等决策程序,增强公众参与实效。提高专家论证和风险评估质量,确保决策制度公开、程序公开,过程公开。积极组织镇干部参与综合行政执法考试,加强行政执法队伍能力培训,规范开展行政执法活动,规范行政执法文字记录和音像记录,促进严格规范公正文明执法。
(三)加强法治学习,营造良好法治环境
一是领导干部带头学习。以领导干部为重点开展法治教育,充分利用在线学习平台,督促全体干部认真学法用法,通过在线学习持续强化习近平法治思想、宪法法律、党内法规和行业性、专业性法律法规学习,严格落实国家工作人员宪法宣誓制度。二是组织重点人员开展培训。积极组织人民调解员、专职网格员和“法律明白人”进行法治培训学习,促使他们更好发挥出政策法规宣讲员和法律服务联络员的纽带作用。三是积极推进全民普法。依据“百场普法宣讲进基层”活动安排,与镇平安法治办、妇联、应急消防站一起合力开展平安普法宣传。结合镇村交流会、送戏下乡、文艺演出等重大活动以及春节、妇女节、重阳节等特殊节点,有针对性的开展主题宣传活动,以零距离普法的形式,普及与群众、学生、企业密切相关的法律知识。今年以来共开展21场宣传活动,发放普法宣传品2500余份,遍布辖区11个村,3个学校和2个市场。
(四)优化社会治理,提升基层治理水平
一是网格治理不断提效。充分利用“17治理”首个试点乡镇优势,依托55个网格、177个微网格,不断完善“村-网格-微网格”治理体系,前端感知优势不断突显。开展矛盾纠纷大排查大起底大化解,全年排查矛盾纠纷547件,化解500件。二是源头治理不断深化。深化“抓源促治、强基固本”行动,做深做实“老娘舅”调解品牌,创新“带件入驻”工作机制、“三所一庭”力量下沉等特色做法。三是安全底线不断筑牢。完成应急消防管理站、专职消防队建设,“事前预防、事中统筹、事后救援”的站消融合实体化运作成效初显。应急处置质效不断提升,本地救援成功率100%,成功经受新安江水库泄洪和兰江洪峰双重考验。
二、2024年推进法治政府建设存在的不足
虽然今年我镇在推进建设法治政府工作中取得了一定成效,但也存在一定问题,主要表现在:一是行政执法工作人员力量不足。需要加强行政执法队伍的正规化、专业化、职业化建设,配备政治素质高、业务能力强、具有法律专业背景的工作人员。二是法治建设工作机制还不够完善。各部门之间的协调配合还不够紧密,信息沟通还不够顺畅,工作机制还不够完善,影响了法治建设工作的整体效果。三是法治宣传教育不够入脑入心。普法宣传形式相对单一,深入群众程度有限,需要更多开展立体化、互动式的法治宣传,推动法治思想深入人心。
三、2025年推进法治政府建设的主要思路
(一)增强干部法治观念。落实镇党委理论学习中心组学法,把学习党章党纪和法律法规作为党委理论学习中心组和党政班子会议议题的重要内容,并强化学习实效。积极谋划法治宣传教育工作,着力提升领导干部法律意识、法治素养和依法行政能力。牢固树立“法无授权不可为”的基本法治理念,注重通过法治实践,促进政府工作人员做尊法学法守法用法的模范,从而进一步提升领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定、应对风险的能力。
(二)提升法治人才力量。持续做好法治队伍建设,继续鼓励干部参加执法人员执法证考试,特别是年轻干部,深化传帮带做法,以老带新,做好经验传授,提高执法人员整体素质和执法水平,不断规范行政执法工作。
(三)加大普法宣传力度。积极开展反诈、反邪、反恐、民法典、“12·4”宪法等法治宣传,全面提高村民知法、守法、用法的意识,夯实法治建设基础,增强全民法治观念,激发乡村普法宣传新活力,打好“八五”普法收官战。